Gen Z verstehen und das Potenzial nutzen

Fit für die Führung von Nachwuchskräften und generationsübergreifenden Teams


Nächste Termine
  • 30. - 31.07.2024 (Köln)
  • 02. - 03.09.2024 (Eschborn)
  • 14. - 15.10.2024 (München)

Weitere Termine? Informieren Sie sich über unseren Chat oder das Kontaktformular.

Teilen Sie diese Seite

Die Gen Z bringt neue Erwartungen, Werte und Arbeitsweisen mit in die Unternehmenswelt. Als Führungskraft sind Sie besonders gefragt, diesen Generationenkonflikt zu meistern und für beide Seiten optimal zu lösen.

In diesem Seminar geben wir Ihnen konkrete Vorgehensweisen, praxisorientierte Lösungen und einen Koffer voller Leadership-Werkzeuge an die Hand, die Ihnen bei der Motivation und Förderung sowie im Umgang mit der Gen Z helfen.

Ihr Nutzen

  • Lernen Sie, die verschiedenen Wertewelten zu vereinen, um eine gemeinsame Basis zu schaffen.
  • Erfahren Sie, wie Ihnen eine Generationseinteilung ohne Schubladendenken gelingt.
  • Entdecken Sie, wie Sie Ihre Führungsrolle und Ihr Leitbild als Coach neu definieren.
  • Ermitteln Sie Konfliktpotenziale, um Eskalationen erfolgreich zu vermeiden.

Inhalte

  • Unterschiedliche Wertewelten vereinen – wie gelingt eine gute Zusammenarbeit?
  • Förderung und Führung – wie Sie mit intrinsischer Motivation Leistungsanreize schaffen
  • Die Führungskraft als Coach – wie definieren Sie Ihr Leitbild und Ihre Rolle neu?
  • Altersgemischte Teams  – die Stärken Ihres generationsübergreifenden Teams gezielt nutzen
  • Konfliktmanagement – richtig reagieren und nachhaltige Konfliktlösungen entwickeln
  • Vom IST zum SOLL – gemeinsame Visionen und Ziele definieren 
  • Toolbox Empowerment – eine klare Roadmap für jeden Mitarbeiter erarbeiten

An wen richtet sich diese Veranstaltung?

Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte aller Branchen und Unternehmensbereiche, die sich selbst, ihr Team und ihr Unternehmen für den Umgang mit der Gen Z fit machen wollen und Impulse für eine kooperative Führung suchen.

Programm

TAG 1

So schaffen Sie eine gemeinsame Basis für verschiedene Wertewelten

  • Gen Z, große Klappe – nix dahinter? 
  • Unterschiedliche Wertewelten vereinen – eine gemeinsame Basis schaffen 
  • Toolbox für die Führung der Gen Z
  • Toolbox Empowerment

Rollenspiel:

Sie führen ein Rollenspiel zwischen Führungskraft und Mitarbeiter durch.

Praxisbericht:

Neue Anforderungen an die Arbeitswelt – nicht nur ein Thema der GenZ?

Julia Staudt 
Leitung Consulting & Business Skills
Deutsche Bahn AG – DB Training, Learning & Consulting

TAG 2

So führen Sie Teams im Generationenmix erfolgreich

  • Was macht ein heterogenes Team aus?
  • Mein Team im Generationenmix
  • Konflikte im Team erkennen und lösen
  • Vom IST – zum SOLL
  • Ihre Roadmap für die Praxis

Praxisübungen:

Auch am zweiten Seminartag wenden Sie das Gelernte direkt vor Ort an und können Alltagssituationen mit Gleichgesinnten trainieren. 

Stärken Sie Ihre Führungskompetenz

Finden Sie jetzt genau die Weiterbildung, die Sie in Ihrem Führungsalltag wirklich weiterbringt.
Lernen Sie vor Ort in kleinen Gruppen oder bequem online. Sie haben die Wahl!

Gratis-Download:

Weiterbildungsprogramm „Be the Best“

Laden Sie sich jetzt Ihr Weiterbildungsprogramm zum Thema Führung und Management herunter!

Auf über 60 Seiten erhalten Sie sofort anwendbare Tipps für Ihren Führungsalltag, über 30 passende Weiterbildungsangebote sowie weiterführende Links zur Vertiefung der vorgestellten Themen.

Um das Weiterbildungsprogramm zu erhalten, füllen Sie einfach das Download-Formular aus. Sie können das Programm auch ohne Einwilligung telefonisch über unseren Kundenservice bekommen: +49 6196 4722-800

PD Soft Skills Seminarprogramm Be the Best
captcha

Passende Artikel aus unserem Blog

Die Management Circle AG mit Sitz in Eschborn im Taunus ist spezialisiert auf die berufliche Weiterbildung in Form von Seminaren, Konferenzen und Kongressen für Fach- und Führungskräfte.

© Management Circle 2024