Führungstraining für Ausbilder

So gelingt Ihr Ausbildungsmanagement


Nächste Termine

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+49 6196 4722-800.

4,6
(196 Teilnehmer)

Als Ausbilder führen Sie junge Menschen, deren Persönlichkeitsentwicklung noch nicht abgeschlossen ist, die aber oft schon feste Vorstellungen von ihrem Leben haben. Daher ist es für Sie nicht immer leicht, von Ihren Azubis akzeptiert zu werden und alle Erwartungen zu erfüllen. 

In diesem Seminar erarbeiten Sie sich deshalb einen konkreten Maßnahmenplan, mit dem Sie die jüngere Generation erfolgreich durch ihre Ausbildungszeit führen.

Ihr Nutzen

  • Erfahren Sie, welche Kompetenzen Sie als Ausbilder benötigen und welche Tools Ihnen helfen, auf die Bedürfnisse der Generationen Y und Z einzugehen. 
  • Greifen Sie zukünftig sicher auf den richtigen Führungsstil zurück, um Ihre Ziele zu erreichen.
  • Trainieren Sie Techniken, mit denen Sie Gespräche auf Augenhöhe führen und besser zuhören können.
  • Lernen Sie, Konfliktsituationen schnell zu erkennen und zu lösen und bei Bedarf auch angemessene Kritik- oder Beurteilungsgespräche zu führen. 
  • Fördern Sie die Motivation und Selbstverantwortung Ihrer Azubis. 

Inhalte

  • Ausbilder als Coach: 
    Der Rolle gerecht werden und zeitgemäß coachen 
  • Kompetenzen:
    Kommunikation und Selbstreflexion stärken
  • Führungsstile:
    Das richtige Maß an Führung finden
  • Gesprächstechniken:
    Auf Augenhöhe kommunizieren und zuhören
  • Beurteilungsgespräche:
    Konstruktive Kritik formulieren
  • Ausbildungstools:
    Lernformate auf Azubis zuschneiden
  • Motivation:
    Den Spaß am Lernen fördern

Für wen ist das Seminar geeignet?

Dieses Seminar richtet sich an Ausbilder, Ausbildungsverantwortliche, Ausbildungsreferenten, Ausbildungskoordinatoren sowie verantwortliche Mitarbeiter aus den Bereichen Personal, Personalmanagement, Personalentwicklung und Weiterbildung, Personalmarketing, Recruiting, Sozialwesen. Außerdem sind interessierte Unternehmens- und Personalberater angesprochen.

Programm

Das neue Programm befindet sich derzeit in der Vorbereitung.
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Teilnehmerstimmen

Super Mix aus Theorie und Praxis. Klasse Austausch, tolle Gruppen! Bewusstmachung vieler Themen.


L. Heng, STARK Deutschland GmbH

Sehr abwechslungsreich. Viel Zeit für individuelle Fragen. Toller Austausch mit den anderen Teilnehmern. Gruppenübungen und Gespräche waren sehr hilfreich.


J. Bissel, Wipak Walsrode GmbH & Co. KG

Es war ein abwechslungsreiches und lehrreiches Seminar. Gut fand ich das Besprechen von Praxisfällen und die offene Atmosphäre.


K. Schnabel, DKB Service GmbH

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