So führen Sie als Ausbilder die Generationen Y und Z
Als Ausbilder führen Sie junge Menschen, deren Persönlichkeitsentwicklung noch nicht abgeschlossen ist, die aber oft schon feste Vorstellungen von ihrem Leben haben. Daher ist es für Sie nicht immer leicht, von Ihren Azubis akzeptiert zu werden und alle Erwartungen zu erfüllen.
In diesem Seminar erarbeiten Sie sich deshalb einen konkreten Maßnahmenplan, mit dem Sie die Generationen Y und Z erfolgreich durch ihre Ausbildungszeit führen.
Dieses Seminar richtet sich an Ausbilder, Ausbildungsverantwortliche, Ausbildungsreferenten, Ausbildungskoordinatoren sowie verantwortliche Mitarbeiter aus den Bereichen Personal, Personalmanagement, Personalentwicklung und Weiterbildung, Personalmarketing, Recruiting, Sozialwesen. Außerdem sind interessierte Unternehmens- und Personalberater angesprochen.
TAG 1
Sie schlüpfen an diesem Seminartag in andere Rollen, testen verschiedene Führungsstile, erarbeiten positive Formulierungen und probieren verschiedene Gesprächstechniken aus.
TAG 2
Auch am zweiten Seminartag wenden Sie das Gelernte direkt an und trainieren, Feedback zu geben und einzelne Azubis in speziellen Fällen kollegial zu beraten.
Die Generation Z stürmt auf den Arbeitsmarkt! In diesem Download erhalten Sie praktische Tipps, wie Sie mit der neuen Generation richtig umgehen und auf welche Herausforderungen Sie sich zukünftig einstellen sollten – inklusive passender Methoden, um Ausbildungsinhalte spielerischer und nachhaltiger zu vermitteln.
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