Digital Leadership

Leadership in einer zunehmend digitalen Welt

In diesem Seminar lernen Sie die wesentlichen Erfolgsfaktoren, Methoden und Ressourcen für Ihre digitale Transformation kennen. Dabei erleichtern Ihnen zahlreiche Use-Cases aus dem Mittelstand und von Großunternehmen aus unterschiedlichen Branchen sowie interaktive Workshop-Sequenzen den Transfer in die Praxis.

• Leadership 4.0 – digitale Transformation vorantreiben
  Wandel der Hierarchiestrukturen und die neue Rolle der Führungskraft
  Welche Kompetenzen braucht ein Digital Leader?
  
  
• Mitarbeiter Empowerment und selbstverantwortliche Teams
  Innovationspotenziale und Kreativität in Ihrem Team freisetzen
  Mitarbeiter begeistern und ein digitales Mindset fördern
  
  
• Agiles Arbeiten – Voraussetzung für ein zukunftsfähiges Unternehmen
  Design Thinking, Lean Startup, Scrum und Kanban wirkungsvoll einsetzen
  Welche Bedeutung hat Collaboration für Organisationen?
  
  
• Business Model Innovation – der Konkurrenz einen Schritt voraus
  Geschäftsprozesse an digitale Entwicklungen anpassen
  Methoden für die Entwicklung neuer digitaler Geschäftsfelder
  
  

Ambidextrie – warum „beidhändige“ Organisationen erfolgreicher sind

Ambidextrie, das klingt fast nach einem Zungenbrecher. Was das Wort bedeutet und warum es Unternehmen hilft, innovativ zu bleiben und sich in der digitalen Transformation zu behaupten, das erfahren Sie in diesem Beitrag. hier erfahren Sie mehr!